גיוס בהתאמה אישית
לעיתים קרובות, מוצאים עצמם אירגונים וחברות לכודים בתהליכי גיוס
מסורבלים וארוכים שאינם הולמים את קצב השינויים בשוק. בעולם התעסוקה העכשווי, עתיר החברות והמנהלים מתחייב תהליך גיוס המאופיין באיתור מועמדים בדרכים מגוונות: החל מהכרת שוק התעסוקה והחברות המשמעותיות במשק, דרך פניה אישית למנהלים עובדים
(Head Hunting), פרסום בכל האתרים הרלוונטיים והפעלת קשרים אישיים בהתאם לצורך.
אל תוך התהליך הזה אני מביאה טיפול יעיל, ממוקד, דיסקרטי וזמין המתאים גם למשרות רגישות. את גיוס הבכירים ודרגי הביניים אני מבצעת באופן אישי ובהתייחסות פרטנית, ללקוחות וגם למועמדים.
לאחר קבלת דרישות הלקוח, ביצוע ראיונות פרטניים וסיכום הרלוונטיות של כל מועמד לתפקיד, יקבל הלקוח רק מועמדים איכותיים ורלוונטיים, שנבחרו בקפידה. תהליך שחוסך ממקבלי ההחלטות זמן ומשאבים.
שם מלא:
דוא”ל:
טלפון:
סיבת הפניה:
צור קשר